Rechazo por la participación de empresas extranjeras en exploración petrolera.

Algunas declaraciones de la Untypp durante el acto conmemorativo del 72 Aniversario de la Expropiación Petrolera en la Cd. de Coatzacoalcos.

Sayda Chiñas Córdova - sábado, marzo 20, 2010

❚Increpan a la Federación por ignorar a técnicos
nacionales

Rechazo por la participación de empresas
extranjeras en exploración petrolera.

En el marco de la conmemoración del 72 Aniversario de la Expropiación Petrolera, trabajadores sindicalizados y disidentes de la paraestatal se manifestaron en contra de la inclusión de compañías extranjeras en los trabajos que realiza en Pemex Exploración y Petroquímica Básica. Los dos grupos señalan que tienen la capacidad y preparación para realizar las ampliaciones de las instalaciones. En el marco de la conmemoración oficial realizada por el ayuntamiento de Coatzacoalcos, Elsa Nava Olguín, representante de la Sección 31 del sindicato petrolero, señaló que los trabajadores sindicalizados rechazan la apertura del sector y refrendaron su posición de evitar que entren compañías trasnacionales a zonas estratégicas. En el discurso oficial, el sindicato petrolero señaló que sigue trabajando para desarrollar la empresa, a pesar de la crisis económica que
ha vivido el país. Expuso que los trabajadores sindicalizados representan el principal activo de la paraestatal, ya que llevan años capacitándose y pueden volver al timón de la empresa. En el mismo tenor, pero en diferente punto de la ciudad, el líder nacional de la Unión Nacional de Técnicos y Profesionistas
Petroleros (UNTPP), Didier Marquina Márquez (sic), denunció que el gobierno federal ha querido desaparecer las paraestatales en México, por eso ha dejado de lado al personal capacitado para ampliar sus instalaciones y sólo contrata a empresas externas que no realizan trabajos con calidad. Acompañado del secretario general del Sindicato de Electricistas (SME), Martín Esparza Flores, denunció que muchos profesionistas presentaron proyectos para reconfiguraciones de plantas que no han sido aceptadas, ya que existe una política nacional para eliminar este tipo de empresas en México. El líder de la disidencia indicó que principalmente el área de Pemex Exploración y Petroquímica Básica es donde están beneficiando a trasnacionales, para dejarles el control total del sector energético. A modo de ejemplo, refirió que el proyecto de aguas profundas frente a las costas de Coatzacoalcos está en manos de empresas extranjeras, que limitan incluso la información a la propia paraestatal. “Nosotros no tomamos las armas, hacemos la revolución desde otra trinchera y no vamos a permitir que se desaparezca a Pemex”, puntualizó.

Eliminar retención de cuotas sindicales, prevé la reforma laboral.

Los "adelantos" de la reforma a la Ley Federal del Trabajo del nefasto Javier Lozano, quien debiera ser demandado por plagio, ya que se fusila la original de Abascal. Todo lo que declara podría esperarse de alguien como él. Sin embargo se llena la boca cuando habla de la libertad sindical, ver los últimos párrafos mencionando que en Pemex "ya no solamente hay un sindicato, sino dos... y otro llamado Unión de Técnicos y Profesionistas...cuya toma de nota dimos el año pasado".

Por el hecho de dar la toma de nota a la Untypp ahora Lozano resulta ser un prócer de la libertad sindical. Lo que no dice, es que fue obligado por una juez de distrito a darlo, ya que él se encargo de poner infinidad de obstáculos primero, y después ante el amparo de los técnicos y profesionistas tuvo el descaro de apelar ante un tribunal colegiado como si él fuera el patrón, vaya cinismo. Además ante la represión que Pemex realizó contra la Unión, su postura fue de total indiferencia, complaciente, esperando a que la empresa despidiera a todos y así poder negar el registro aduciendo la falta de miembros conforme a la ley.

Por él jamás habría dado el registro a la Untypp, pero habría ido a la cárcel por desacatar a la juez y al mismo tribunal.

Eliminar retención de cuotas sindicales, prevé la reforma laboral.

Organización Editorial Mexicana 22 de marzo de 2010
Carlos Lara / El Sol de México

Ciudad de México.- El secretario del Trabajo, Javier Lozano Alarcón, manifestó que en la iniciativa de reforma a la Ley Federal del Trabajo se contempla la eliminación de la retención de las cuotas sindicales por parte de las empresas y pidió a los legisladores aprobar esta reforma antes del 2010, ya que es la "última llamada".
En el marco de la presentación del libro "Un futuro para México" en el Instituto Tecnológico Autónomo de México (ITAM), el funcionario recalcó que "estamos totalmente en contra de que haya la retención obligatoria de las cuotas, no solamente por parte de las paraestatales, en general de cualquier empresa o cualquier patrón que obligatoriamente tenga que retener las cuotas de los trabajadores a los sindicatos". Lozano Alarcón aseguró que "en la reforma laboral que nosotros estamos impulsando viene la eliminación de esa obligación por parte de los patrones".
Asimismo, el funcionario federal dejó en claro que la aprobación de la reforma a la Ley Federal del Trabajo debe darse en este periodo ordinario de sesiones, pero que no pase de este 2010.
"Para ello, espero pudiera salir en este periodo ordinario de sesiones o si no en el siguiente, pero que no pase del 2010, insisto, ésta es la última llamada para la reforma laboral". Resaltó que de aprobarse la iniciativa, no se afectarían los derechos de los trabajadores ni sus conquistas, sino que, al contrario, se modernizaría el marco jurídico. "El contenido de la reforma no atenta contra esos derechos, en realidad lo que está haciendo es modernizar el marco jurídico, respetar al máximo los derechos existentes, incluso adicionar nuevos derechos, sobre todo para las mujeres, para los jóvenes y para que haya más trabajo".
Apuntó que en la iniciativa también se contempla la revisión de la cláusula de exclusión y expuso que es lamentable que "en el artículo 395 de la Ley Federal del Trabajo se diga que si a un trabajador lo expulsa un sindicato o decide por su propio pie salirse del sindicato, el sindicato, el líder, le puede tocar la puerta al patrón y decirle: '¿sabes qué? fulano de tal acaba de dejar de ser miembro del sindicato, despídelo' y lo puede despedir sin ningún tipo de responsabilidad ni pago de indemnización alguna".
Por último, el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social aseveró que en la actualidad existe una gran apertura sindical y puso como ejemplo que en Petróleos Mexicanos (Pemex) ya no solamente hay un sindicato, sino dos. "En cuanto a los sindicatos, déjenme decirles: en primer lugar, ya hay en las empresas paraestatales más de un sindicato. En Pemex ya se tienen dos sindicatos. Uno, el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) y otro llamado Unión de Técnicos y Profesionistas, cuya toma de nota dimos el año pasado".

Las reservas petroleras... no probadas

Una buena explicación del maestro Antonio Gershenson sobre el manoseo que hace el gobierno con los números de las reservas petroleras.

Las reservas petroleras... no probadas
Antonio Gershenson

El director general de Pemex, en el acto del 18 de marzo, entre otras cosas dijo: En estos dos años, destaca el descubrimiento de dos series de yacimientos en la sonda de Campeche: Ayatzil-Tekel, de crudo súper pesado, y Tsimin-Xux, de crudo súper ligero. Cada uno de ellos, con más de mil millones de barriles de reservas totales 3P”.

Ya se había hablado de estos yacimientos, pero cada vez les agregan más “reservas”. No de balde hay un rechazo de los términos imprecisos que usan los funcionarios mexicanos, y otros. Pemex debe rendir informes a la autoridad financiera estadunidense, para poder emitir bonos y lograr otros financiamientos en ese país: la Security and Exchange Commission (SEC).

El siguiente párrafo lo deben publicar estos funcionarios, en este caso lo tomamos del Reporte de Resultados Financieros del último trimestre de 2009. “La SEC permite que, en sus reportes, las empresas de crudo y gas divulguen reservas probadas que hayan demostrado, por producción actual o pruebas de formación concluyentes, que son, bajo condiciones económicas y operativas existentes, económicamente y legalmente producibles. Nosotros usamos ciertos términos en este documento, tales como reservas totales, reservas probables y reservas posibles, que los lineamientos de la SEC prohíben estrictamente utilizar en sus reportes”.

Por algo será. La historia petrolera, nacional y mundial, está llena de fraudes con las reservas petroleras. Por eso sólo se aceptan las reservas probadas. Los más de mil millones de cada sitio son de reservas no probadas. Es más, son una estimación, en la realidad no existen. ¿Por qué no dicen cuántas reservas probadas hay en esos mil millones de cada lugar?

Así como ya han matado de palabra a la crisis una y otra vez, así como les ha encantado multiplicar por miles las no reservas, las “prospectivas”, también son felices con “reservas” no probadas. Las “posibles” son asociadas a un 10 por ciento de probabilidad de que existan. Las “probables”, a un 50 por ciento, lo cual no quiere decir que la mitad son reales, simplemente no están sino que son una probabilidad no comprobada.

Con eso, ocultan una realidad sí probada: han habido pozos muchísimo mejores que los de, por ejemplo, Chicontepec. En el litoral de Tabasco y en varios yacimientos de la Región Sur, sí han habido pozos de primera calidad. Es más, la que más ha aumentado es la producción de crudo súper ligero.

La producción de crudo de la Región Sur aumentó de 168 millones de barriles en 2008 a 182 millones en 2009, con un aumento de 8 por ciento. La del litoral de Tabasco pasó, en el mismo lapso, de 70.3 a 77.5, con un aumento de 10 por ciento en ese año. En cambio, en Chicontepec, con todo el dineral y con cientos de pozos perforados, pasó de 10.7 millones de barriles en 2008 a 10.8 en 2009, casi lo mismo, y aproximadamente uno por ciento de la producción nacional..

Nosotros sí vamos a hablar de reservas probadas. Las de Chicontepec el primero de enero de 2010 fueron de 358 millones de barriles, que frente a la reservas probadas nacionales de 10,419.6 millones, son el 3.4 por ciento. En cambio, las reservas probadas de la Región Sur son 24.4 por ciento del total. Y las de la Región Marina Suroeste son 12.2 por ciento. Estas dos regiones, que tienen el total de la producción de crudo súper ligero y 90 por ciento del crudo ligero, suman 36.6 por ciento de las reservas probadas de crudo.

Pero no lo quieren decir porque eso implicaría que el dineral que meten a Chicontepec y a las aguas profundas, lo metan a estos sitios productivos y a explorar partes cercanas a ellos, y a áreas frente a ellos de profundidad de 200 a 500 metros, prácticamente intocadas. Se acabarían los grandes negocios con las grandes trasnacionales. En estas zonas de las que hablamos también se firman contratos, pero también hay equipos de perforación de Pemex, aunque las autoridades del mismo los castiguen.

Seguimos con las reservas probadas, pero ahora de los sitios mencionados en la intervención del director general, citados arriba. Del crudo súper pesado, en Ku Maloob Zaap, Tekel tenía, el primero de enero de 2010, 13.2 millones de barriles de petróleo. El otro, Ayatzil no aparece con esta fecha, pero en la del primero de enero de 2009 tiene 88.6 barriles. De todos modos los sumamos y nos resultan 101.8 millones, mucha diferencia con los más de mil millones de reservas, en su gran mayoría como vemos, de reservas no probadas, del discurso.

Del crudo súper ligero, en la Región Marítima Sureste, Tsimin tenía en la primera fecha 41.8 millones de barriles de crudo, no agrega nada de reservas probadas el primero de enero de 2010. Y Xux tiene en esta última fecha 48.4 millones de barriles. Sumando, como en el caso anterior, tenemos 90.2 millones, también muy lejos de los miles de millones de reservas “totales” del funcionario.

Ya vimos la diferencia entre las ilusiones (cuyo nombre técnico aquí son las reservas totales) y la realidad de las reservas probadas. Andan desatados con extender a todos lados los contratos de entrega total, de los que hablamos más en detalle hace una semana aquí. Contratos con premio.

gershen@servidor.unam.mx

Solidaridad internacional con la UNTYPP.

Como muestra del trabajo y la solidaridad con trabajadores del mundo, ha empezado ha circular este mensaje que fue enviado a la Presidencia de la República, por parte de la United Electrical, Radio and Machine Workers of America (UE) (Trabajadores Unidos de la Electricidad, Radio y Máquinas de América), para pedir el cese del hostigamiento contra los miembros de la Untypp. Ponemos la versión en inglés y luego la traducción.

March 6, 2010 Lic. Felipe Calderón Hinojosa Presidente Constitucional de Los Estados Unidos Mexicanos Dear President Calderón,

We are writing to you on behalf of the tens of thousands of U.S. workers who are members of the United Electrical, Radio and Machine Workers of America (UE) to express our concern about the violations of labor and human rights directed at members and officers of UNIÓN NACIONAL DE TÉCNICOS Y PROFESIONISTAS PETROLEROS” (UNTyPP).

On December 16, UNTyPP received its registro, number 5878, from Secretary of Labor and Social Welfare’s office for the Registration of Associations (STPS). Since that date, we have been informed that PEMEX has been summoning the members of UNTyPP whose names were included on the documents presented to the STPS, one by one, and informing them that in order to retain their employment they had to sign two documents: a resignation from the union and a request that the UNTyPP be dissolved. Those who refused were fired and violently removed from their workstations by paramilitaries.

The violation of labor rights alone would be of concern. However, the situation has been aggravated by a series of actions including those referenced above, the presence of cars without license plates lurking outside of the homes of union leaders in the State of Tabasco, the refusal to provide medical treatment for cancer to a woman leader, discharges and forced retirements, along with physical acts, psychological torture and death threats directed against leaders since the time they first sought registration of their union.

For these reasons we urgently request your intervention in order that:

1. Petróleos Mexicanos respect the lives and physical integrity of the leaders of UNTyPP, along with their rights of freedom of association and collective bargaining as established by the Federal Labor Law and ILO Conventions 87 and 135 de la OIT, and that it cease the campaign of aggression and intimidation against UNTYPP, including the discharges.

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Robin Alexander
UE Director of International Affairs
United Electrical, Radio and Machine Workers of America (UE)
One Gateway Center, Suite 1400
PGH., PA. 15222-1416

412-471-8919
412-471-8999 FAX

Labor and related news from Mexico is reported monthly in Mexican Labor News and Analysis. Check it out on our web site:
www.ueinternational.org

Sign up to receive Mexican labor News and Analysis on a monthly basis and occasional action alerts at:http://four.pairlist.net/mailman/listinfo/ue_international-update

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Estimado Presidente Calderón,

Nos dirigimos a usted en nombre de las decenas de miles de trabajadores de EE.UU. que son miembros de la United Electrical, Radio and Machine Workers of America (UE) para expresar nuestra preocupación por las violaciónes de los derechos laborales y humanos dirigido a miembros y funcionarios de la "Unión Nacional de Técnicos y Profesionistas petroleros "(UNTyPP).

El 16 de diciembre, la UNTyPP recibió su registro, número 5878, de la Dirección General de Registro de Asociaciones de la Secretaría de Trabajo y Prevención Social (STPS). Desde esa fecha, nos han informado de que Pemex ha estado llamando a los miembros de UNTyPP cuyos nombres fueron incluidos en los documentos presentados a la STPS, uno por uno, y les informa que a fin de conservar su empleo tienen que firmar dos documentos: una renuncia al sindicato y otra solicitud para que se disuelva la UNTyPP. Los que se negaron fueron despedidos y sacados violentamente de sus puestos de trabajo por los paramilitares.

La violación de los derechos laborales por sí sóla sería motivo de preocupación. Sin embargo, la situación se ha agravado por una serie de acciones, incluidas las mencionadas anteriormente, por la presencia de automóviles sin placas, al acecho afuera de las casas de los dirigentes sindicales en el Estado de Tabasco, la negativa para proporcionar tratamiento médico para el cáncer a una mujer líder, despidos y retiros forzados, junto con los actos físicos, torturas psicológicas y amenazas de muerte contra sus líderes desde el primer momneto en que buscaron el registro de su sindicato.

Por estas razones es urgente solicitar su intervención para que:

1. Petróleos Mexicanos respete la vida y la integridad física de los líderes de UNTyPP, junto con sus derechos de libertad de asociación y de la negociación colectiva establecido por la Ley Federal del Trabajo y la OIT Convenios 87 y 135 de la OIT, y que cese la campaña de la agresión y la intimidación contra UNTYPP, incluidos los despidos.

Robin Alexander
UE Director de Asuntos Internacionales